UNAB fortalece su compromiso sostenible con su nueva versión del Programa Oficinas Verdes 2026

En el contexto del Mes de la Sostenibilidad, la Universidad Andrés Bello presentó el Programa Oficinas Verdes 2026, una iniciativa institucional orientada a promover prácticas sostenibles al interior de los espacios de trabajo y consolidar una cultura organizacional comprometida con el cuidado del entorno.

El programa busca inspirar y movilizar a colaboradores, docentes y equipos de trabajo para transformar sus oficinas en espacios sostenibles, incorporando acciones concretas como el uso eficiente de la energía y el agua, la reducción de residuos, el fomento del reciclaje y la concientización de la movilización sostenible.

Asimismo, promueve la adopción de hábitos responsables en la vida cotidiana, contribuyendo al compromiso institucional de avanzar hacia la carbono neutralidad al año 2038.

Compromiso con Oficinas Verdes UNAB

En esta línea, el director de Sostenibilidad UNAB, Javier Viveros, destacó el alcance de esta iniciativa y su proyección a nivel institucional. “Estamos muy contentos de lanzar esta nueva versión del programa con una alta participación de líderes de distintas unidades», sostuvo.

La invitación es a que más personas se sumen y puedan aportar desde sus espacios de trabajo como agentes de cambio, proyectando un futuro más sostenible y alineado con nuestras metas institucionales.

El programa contempla la implementación de buenas prácticas organizadas en ámbitos como consumo responsable y espacios sostenibles, además de instancias de capacitación, acompañamiento y entrega de herramientas concretas —como kits de reciclaje y material educativo— que permiten avanzar progresivamente en distintos niveles de desarrollo dentro de la iniciativa.

Desde la experiencia de quienes ya participan, Tamara Breque, coordinadora general de la Dirección General de Desarrollo Estudiantil, valoró el impacto del programa en la gestión diaria. “Esta iniciativa ha sido muy positiva, porque ha permitido ordenar y coordinar acciones que antes realizábamos de manera individual», comentó.

Añadió que «hoy trabajamos de forma más coherente como comunidad, avanzando en sostenibilidad, reducción de residuos y uso responsable de los recursos».

Sede Viña del Mar

En la sede Viña del Mar, la implementación del Programa Oficinas Verdes fue valorada como una oportunidad para fortalecer la cultura institucional y proyectar estos aprendizajes hacia toda la comunidad.

El vicerrector de sede, Gerald Pugh, destacó el rol formativo que cumple la universidad en esta materia. “Más allá de la gestión interna, somos una institución de educación superior, por lo tanto, nuestro rol es transmitir estos conocimientos y conceptos a nuestros estudiantes«, señaló.

Iniciativas como Oficinas Verdes son fundamentales para avanzar en esa línea y promover una cultura sostenible desde la formación.

Por su parte, el director de Campus, Sebastián Parraguez, subrayó la importancia de ampliar la participación dentro del programa. “Para la gestión de campus, este programa es muy relevante porque refuerza la cultura sostenible de la universidad. Es clave avanzar en una mayor adherencia de oficinas, de modo de transferir estos hábitos no solo a los colaboradores, sino también a estudiantes, proveedores y a toda la comunidad”, explicó.

Asimismo, destacó que la incorporación de herramientas concretas, como puntos de reciclaje en las unidades, permitirá facilitar la implementación de estas prácticas y fortalecer su impacto a nivel institucional.

Sede Concepción

En la sede Concepción, la presentación del programa reunió a autoridades, docentes y funcionarios, quienes valoraron la instancia como un espacio para sensibilizar, educar y promover el liderazgo en sostenibilidad al interior de la comunidad universitaria.

La actividad fue encabezada por el director de Sostenibilidad UNAB, Javier Viveros, junto a la directora académica de la sede, María Teresa Morales, y la subdirectora de Vinculación con el Medio, Valentina Bobadilla, convocando a líderes de distintas unidades que ya impulsan acciones concretas en sus espacios de trabajo.

En este contexto, Karla Riquelme, coordinadora de la Clínica Jurídica de la Facultad de Derecho, destacó que “con pequeñas acciones, como el reciclaje de papel, es posible generar cambios significativos»

Este programa es una oportunidad muy positiva para avanzar en esa línea y sumar a más personas.

Por su parte, Bernardita Cuevas, secretaria de Gestión de la Facultad de Medicina, relevó el impacto del programa más allá del entorno laboral. “Es una muy buena iniciativa, porque estas prácticas también se pueden aplicar en la vida cotidiana, como el cuidado del agua, la energía o el uso del transporte. El desafío ahora es seguir promoviendo su implementación en toda la sede”, señaló.

El Programa Oficinas Verdes 2026 contempla un sistema de niveles de avance, capacitaciones y reconocimiento a las unidades que destaquen por sus buenas prácticas, promoviendo una mejora continua en el desempeño ambiental de la universidad.

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